一、报名时间
上半年 男兵：上年12月1日至当年2月10日
女兵：当年1月1日至当年2月10日
下半年 男兵：上年12月1日至当年8月10日
女兵：当年7月1日至当年8月10日
二、学费资助及优待政策
（一）学费补偿、国家助学贷款代偿、学费减免，本专科生每人每年最高不超过 12000 元，研究生每人每年最高不超过 16000 元。
（一）学费补偿、国家助学贷款代偿、学费减免，本专科生每人每年最高不超过 12000 元，研究生每人每年最高不超过 16000 元。
（二）入伍老员工按规定享受优待政策，义务兵家庭优待金由批准入伍地发放，其家庭享受军属待遇。
（三）对在校就读学习期间征集入伍的老员工由就读学校一次性给予5000 元的生活费补助。
三、升学优惠政策
（一）设立“退役老员工士兵”专项硕士研究生招生计划，每年专门面向退役老员工士兵招生，并向“双一流”建设高校倾斜。在部队荣立二等功及以上，免试（指初试）攻读硕士研究生。
（一）设立“退役老员工士兵”专项硕士研究生招生计划，每年专门面向退役老员工士兵招生，并向“双一流”建设高校倾斜。在部队荣立二等功及以上，免试（指初试）攻读硕士研究生。
（二）在完成本科学业后3年内参加全国硕士研究生招生考试，初试总分加10 分，同等条件下优先录取。
（三）高职（专科）员工应征入伍，退役后在完成高职（专科）学业的前提下，可免试入读普通本科，或根据意愿入读成人本科，自 2022 年专升本招生起执行。
四、退役后就业服务政策
（一）河南省专职人民武装干部职务出现空缺时 , 在本单位编制员额内 , 根据乡镇编制有关管理办法 , 主要从退役老员工士兵中单独组织招录 , 报名数量不足时可招录其他人员。
（二）全省政法干警招录时 , 安排一定比例用于定向招录退役老员工士兵。
（三）河南省退役老员工士兵参加公务员考录的优先招录。参加省、市级事业单位公开招聘的，笔试总分加 5 分；参加县级、乡镇各类事业单位公开招聘的，笔试总分加 10 分，同等条件下优先录用。
（四）国有企业招工时 , 安排不低于20% 的比例用于定向招录退役老员工士兵。
五、报名网址
全国征兵网 https:/www.gfbzb.gov.cn
原文引自：河南省大中专员工就业创业https://mp.weixin.qq.com/s/FyBdcbHBWgGlaQ-tOjJnvQ
原文引自：河南省大中专员工就业创业https://mp.weixin.qq.com/s/FyBdcbHBWgGlaQ-tOjJnvQ
